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【现代服务管理学院】人力资源管理、物流管理研究所召开第四次工作例会

发布时间:2018-05-16

 

5月10日,人力资源管理和物流管理研究所在C10-608召开第四次教研例会,会议由蒋兰老师主持。本次会议议题包括师风师德学习、工作交流与自评、教学质量督导通报、人才培养方案修订研讨、后期工作安排等事宜。

首先,师风师德学习。蒋老师指出良好的师德师风应该是每一位老师都务必坚持与严守的底线。结合吕校长在教学工作会议上提出的,我们教师应该从自身点滴做起,规范自身行为,把教书育人和自我修养结合起来,引导或影响学生,真正做到以德立身、以德立学、以德施教。作为评价教师队伍素质的第一标准,师德师风的建设是全面提高师资队伍素质的重要环节,一定要常抓不懈,常学不止,促使教师真正将师风师德的坚守精神内化于心。

其次,工作交流与自评。参会各位老师分别从学科与专业建设、教学改革与质量监控、校企合作与产教融合、师资队伍建设、科研建设、学生活动指导等方面开展了4月的工作交流与自评

第三,教学质量督导通报。为全面落实学校教学工作会议精神,保障课堂教学质量,有效促进专业课程能力素质的落地、课程组师资整体教学质量提升,研究所每月开展了教学督导工作。刘宇老师通报了教学质量、课堂听课等方面的教学督导情况,并就听课情况进行了交流。

第四,关于人才培养方案研讨。蒋老师先分享了2018全国高校工商管理专业教学国标与核心课程建设研讨会精神,详细解读了工商管理专业教学质量国家标准,并对专业人才培养方案的修订提出指导意见。

最后,蒋老师就5月工作计划进行了初步的安排,包括第二批应用型示范专业申报,转型转设工作、产教融合与校企合作的推进等。

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