为推动学校师资队伍建设及转设工作,优化学校教师队伍结构,同时为做好我校职称评审工作,4月6日下午,人力资源管理处在绵阳校区组织召开了师资队伍建设座谈会暨职称评审讲解会。各教学单位教学干部及人事联络员参加了会议。会议由人力资源管理处副处长温婷婷主持,副校长张之明参加。
座谈会上,张之明副校长强调此次会议主题为师资队伍建设座谈及职称评审政策的讲解,为切实加强我校教师队伍建设把好脉。各教学单位教学干部就实际情况提出了师资队伍建设现状、人员稳定性、招聘现状及问题,同时针对教学单位专业特点提出职称评审业绩方面的问题。在会议过程中,参会人员主动交流学院目前在师资队伍建设方面及自己在职称评审方面遇到的问题并进行热烈讨论,讨论氛围浓厚。
师资队伍建设座谈会现场
随后,人力资源管理处副处长温婷婷解读了学校职称制度改革的精神、变化及职称评审相关政策要求。她表示,各单位要高度重视职称评审工作,认真学习文件精神,落实责任,从师德师风、教学实效、学术业绩等方面严格把关,规范职称评审程序,严格执行职称评审标准。接着,温婷婷就申报人员科研业绩、科研成果的审核标准进行讲解,从论文、著作和教材、成果奖、科研项目、专利等方面进行一一介绍,并对论文查重、业绩贡献、教学科研成果获奖的认定标准进行了详细说明。
职称评审讲解会现场
最后,副校长张之明指出,通过此次座谈会,进一步摸清了目前我校教师队伍建设存在的问题,找准了提高教师队伍建设的方向,同时也加深了大家对职称评审政策和标准的理解,为今后职称评审工作的有序开展奠定了良好的基础。
人力资源管理处
撰稿:林湘漪
审核:温婷婷
终审:李文波
2023年4月10日